Субсидія для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг призначається окремо на опалювальний та неопалювальний період. Тобто, призначені з 1 жовтня 2016 житлові субсидії діють по 30 квітня 2017 р. включно. Відповідно до розпорядження міського голови від 30.03.2017 № 79-р «Про…
Оголошення
Звернення до трудових колективів, керівників підприємств та організацій!
Відпочинок від міської метушні чекає на вас!
Оголошення
20.04.2017 о 10 годині у великій залі виконавчого комітету Уманської міської ради (4 поверх) відбудуться спільні засідання міжвідомчої робочої групи з питань забезпечення реалізації рішень, спрямованих на підвищення рівня оплати праці та дотримання норм законодавства в частині мінімальної заробітної плати…
Уманський міський центр зайнятості інформує!
Перехід з виду на вид
Інформація-оприлюднення відомостей про проведення повідомної реєстрації колективних договорів, змін та доповнень до них за січень-березень 2017 року
До уваги керівників, працівників підприємств, установ та організацій, фізичних осіб – підприємців, профспілкових та інших громадських організацій, уповноважених органів трудових спорів, уповноважених осіб трудових колективів та інших заінтересованих осіб. Відповідно до пункту 7 Порядку повідомної реєстрації галузевих (міжгалузевих) і територіальних…
Покоління Next: оформити допомогу по народженню дитини відтепер можна онлайн
Десятого березня запрацював електронний сервіс для батьків, завдяки якому можна подати документи для отримання допомоги по народженню дитини в електронному режимі. „Механізм призначення цього виду допомоги діяв єдиний і класичний: потрібно було прийти до органу соціального захисту, вистояти в черзі…
ДО УВАГИ ОСІБ З ІНВАЛІДНІСТЮ!
Буковинський міжрегіональний центр професійної реабілітації інвалідів здійснює набір на професійну реабілітацію осіб з інвалідністю І-ІІІ груп віком від 16 років, які мають відповідні медичні показання, та не потребують стороннього догляду. Відкриття групп та зарахування на навчання в Центр відбувається по…
Відповідно до законодавства працівники, які зайняті на роботах зі шкідливими умовами праці, користуються державними гарантіями (пільгами і компенсаціями), а саме: право на пенсії за віком на пільгових умовах, скорочений робочий тиждень, щорічні додаткові відпустки, доплати і надбавки до тарифних ставок…